“村监会就像村子里的‘眼睛’和‘耳朵’，村干部办事我们能放心。”近日，永宁县闽宁镇一位村民说。在村民看来，村监会就是家门口的“纪委”。

近年来，为提升基层监督质效，打通全面从严治党“最后一公里”，永宁县纪委监委坚持以推动村监会规范化建设为抓手，打出明晰责任、提升技能、分级管理“组合拳”，着力解决村监会不愿管、不会干、不高效“三大难题”，持续提升村级监督质效。

明晰工作责任。按照职责权限，完成全县55个村监会“四统一、两保障”规范化建设，建立村务监督委员会工作制度，设立村务监督公开栏，定期召开会议并公示监督情况，推动村务管理规范化。闽宁镇原隆村建立村干部廉政档案，建立“3+1”档案（权力清单、责任清单、负面清单和村集体“三资”管理台账）。提升监督技能。针对村监会不会监督、不敢监督等问题，各乡镇纪委书记就《村务监督委员会工作手册》中的内容定期进行业务培训。积极推广运用小微权力“监督一点通”服务平台，公示公开村务、党务、三资等信息1366条，村监会成员一键掌握村务、财务等内容，让村级事务接受群众“指尖上的监督”。村监会利用“互联网+阳光村务”、“村民微信群”等信息化平台，对村级事务、财务及“三资”管理情况及惠农政策项目资金等情况进行全程监督、跟进监督，及时发现和纠正村务工作中漠视侵害群众利益的问题，对村务公开不及时或发现村“两委”班子成员相关问题线索第一时间向乡镇纪委报告。完善考评机制。通过建立健全奖惩考评机制，将村监会规范化建设情况纳入农村党风廉政建设责任制目标考核内容，实行半年考核、年终“双述双评”，将履职尽责情况与考评结果、工资发放名册挂钩，激励各村监会成员主动担当、履职尽责。

“永宁县纪委监委坚持把做深做实基层监督作为一项重点工作，积极探索健全完善基层监督体系的有效路径，着力提升村监会履职能力，强化村级监督力量，推动全面从严治党延伸至基层‘最后一公里’。”永宁县纪委监委有关负责人表示。

（党风政风监督室）