西夏区纪委监委深入学习贯彻党的二十大精神，自觉扛稳抓牢全面从严治党政治责任，聚焦工作中的难点、痛点、重点问题，积极探索有效途径，不断拓展监督外沿，全力提升工作质效。

迎“难”而上，全面加强“一把手”监督。始终把“一把手”作为监督的重中之重，紧盯各部门（单位）“一把手”带头学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记视察宁夏重要讲话和重要指示批示精神，带头执行党中央、区市党委和区委决策部署，带头严守政治纪律和政治规矩等内容，分级分类建立政治监督清单，用活用好专项监督检查、党风廉政意见回复、政治生态分析研判等重要抓手，全面掌握“一把手”思想、工作、作风、生活状况，督促“一把手”切实履行管党治党责任。2022年以来，专题听取部门（单位）“两个责任”落实情况1次，督促55个部门（单位）建立完善“三个清单”，排查“一把手”及领导班子廉政风险点291个，下发纪检监察建议书、整改督办单、工作提示函79份，约谈“一把手”44人次。

直击“痛”点，着力整治群众反应强烈的突出问题。始终把群众期盼作为正风肃纪的发力点，聚焦教育、医疗、就业、住房等民生领域，紧盯“办证难”“卖瓜难”“阳光招生”等突出问题，扎实开展群众身边腐败和不正之风专项整治，立案4件4人、问责2人，督促住建部门为群众办理不动产登记证2482套，人社部门发放的2802.86万元就业创业资金无一差错，教育等部门收到的“择校”投诉量较2021年明显下降，民政部门追回违规发放社保资金9.5万元，切实做到以监督促落实，以问责促担当。

把握“重”心，持续深化重点领域专项治理。始终坚持在服务保障发展大局中落实监督专责，持续深化工程建设政府采购等重点领域专项治理，同步推进违规收送红包礼金和不当收益及违规借转贷或高额放贷专项整治、粮食购销领域腐败问题专项整治和统计领域突出问题专项治理，督促部门（单位）认真开展自查自纠，行业监管部门全面做好重点监督、专项检查，针对发现的顽瘴痼疾，分析“病因”，找准“病灶”，拔除“病根”，不断提高治理能力和治理水平。专项整治工作开展以来，纪委监委“面对面”向8320余名干部进行政策解读，督促专项治理各成员单位自查自纠工程建设政府采购限额以上项目93个，发现问题533个，处置问题线索30件，立案8件11人，给予党纪政务处分7人。