兴庆区纪委监委坚持严管和厚爱相结合，通过强化廉政教育、编发廉洁短信、开展日常监督等方式，加强对纪检监察干部全方位管理和经常性监督，严防“灯下黑”。

“通报中的党员干部政治意识淡薄，对党纪法规毫无敬畏之心。作为一名党员，要扣好廉洁从政‘第一粒扣子’，多一些大公无私的正念，少一些投机取巧的侥幸，多一些遵规守纪的自律，少一些随心所欲的放纵，永葆共产党员清正廉洁本色”。在警示教育典型案例大家谈专题活动中，纪委监委案件审理室干部杨燕茹说道。

为进一步加强纪检监察干部队伍建设，兴庆区纪委监委坚持正面典型和反面警示相结合，以正面典型教育激励引导纪检监察干部始终牢记初心使命，保持忠诚干净担当的政治本色；通过讲廉政专题党课、观看警示教育片、参观警示教育基地、常态化开展谈心谈话等方式开展警示教育，对苗头性、倾向性问题，趁早发现、趁小识别，及时提醒、有效防范。组织纪检监察干部开展“典型案例大家谈”等学习交流研讨，让纪检监察干部受警醒、知敬畏，规范自身行为，做到执纪必先守纪、律人必先律己。

此外，兴庆区纪委监委还强化纪检监察干部“八小时以外”监督，及时传达学习党员干部违规饮酒、违规吃喝典型案例，对照“六个严禁”深入开展自查自纠，督促纪检监察干部时刻保持清醒头脑。紧盯关键节点，印发《给年轻干部的80个提醒》，向纪检监察干部家属发放“廉洁信”，教育引导纪检监察干部牢记使命职责，严守党纪法规，带头弘扬新风正气，通过“廉内助”多提醒、常监督，共筑家庭拒腐防线。