银川市纪委监委把加强廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”的基础性工程抓紧抓实,坚持“线上+线下”融合发展,深入挖掘特色廉洁文化资源,守正创新丰富廉洁文化供给,有效发挥廉洁文化的教育、示范、熏陶作用,为纵深推进全面从严治党、持续净化全市政治生态注入强劲廉洁动能。

一、以数字赋能拓维度,打造沉浸教育“云端高地”。积极探索“数字+廉洁”育人维度,高标准建成全区首家廉洁文化教育数字云展馆,推动数字技术与廉洁教育深度融合,构建实体虚拟互补的现代化教育新格局。一是数字技术构建“身临其境”沉浸场景。针对传统教育覆盖面窄、形式单一等痛点,云展馆综合运用多媒体交互、全景VR等技术,融合高清图文、专题视频,打破地域与时空双重壁垒,搭建起全景式、沉浸式的线上廉洁教育空间,把固定内容转化为可体验、可互动的数字化场景,让党员干部全方位、立体化接受廉洁文化浸润,实现教育模式的全方位重构与升级。二是五大展厅涵养“铸魂化人”文化底蕴。云展馆以 “山正河清・廉心筑梦” 为主题,深度融入银川地域特色,打造“薪火相传”“贺兰忠魂”“黄河净本”“凤城担当”“警钟长鸣”五大主题展厅,把贺兰山脉的红色基因、黄河流域的廉洁底蕴与银川的勤廉实践有机融合,全方位展播勤廉楷模事迹、红色廉洁故事、党纪法规解读、违纪违法典型案例,以及全市党风廉政建设和反腐败工作丰硕成果,让不同层级、不同领域党员干部在参观学习中产生共鸣、接受洗礼。三是云上平台打造“指尖联动”多元载体。积极推进廉洁文化阵地“数字化”工程,督促相关部门(单位)开发银川税务“云上警示馆”、银川“党史馆”VR系统,把实体场馆搬上“云端”,实现廉洁教育“扫码即学”“云端共享”,以市级主馆领航、行业载体联动,推动廉洁教育资源最大化共享。截至目前,廉洁文化教育数字云展馆已吸引全市各部门(单位)集中参观学习200余场次,累计1万余名党员干部通过云端接受警示教育,有效打破时空限制,持续扩大教育覆盖面和影响力。

二、以精准滴灌强实效,构建全域覆盖教育体系。坚持精准画像、分层施策,构建“关键少数重点抓、绝大多数全覆盖、年轻干部早提醒”的精准施教体系,推动廉洁教育从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。一是以上率下抓“关键少数”。聚焦市级领导干部、各县(市)区及市直部门主要负责同志等“关键少数”,组织各级“一把手”和班子成员300余人,集中参加全区领导干部廉政警示教育大会暨全市部署会;组织40余名市级领导干部赴银川市“润心晓苑”接受警示教育,通过实地践学引导党员领导干部知敬畏、存戒惧、守底线;督促各级党委(党组)举一反三,围绕“明纪砺行强担当,奋勇争先建新功”开展专题学习研讨,以头雁领航带动全员守纪践廉。二是创新形式抓“绝大多数”。开展全市廉洁文化大宣传大宣讲、廉洁教育主题说唱剧创排演绎、新提拔领导干部廉政警示教育等10余项活动,多元延伸教育触角;整合全市40余个警示教育、党性教育、廉洁文化阵地,推出“一路清风”主题专线,实行“点单式”参观学习,实现教育资源串珠成链、集群发力,确保警示教育“一个不掉队”。三是从严从实抓“年轻干部”。聚焦年轻干部成长关键期,举办“清风扬正气 青年话清廉”主题活动,通过幕布剧、情景剧、三句半等多元形式,持续深化年轻干部作风转变和廉洁教育;依托“廉洁银川”微信公众号开设“纪法小课堂”等专栏,在市行政中心电子大屏滚动播放廉洁微电影、微动漫,把纪法教育、廉洁提醒送到指尖、融入日常,引导年轻干部坚定理想信念、严守纪律底线,扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

三、以系统施治固根基,推动标本兼治常态长效。坚持系统观念,以案件查办为起点,以警示教育为支点,以整改治理为落点,把警示教育与以案促改、以案促治、以案促建深度贯通,有效实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。一是深化案例剖析强化警示震慑。精选本市查处的典型案例,深入剖析违纪违法人员理想信念丧失、纪律意识淡薄、权力失控、行为失范的深层根源,精心制作警示教育片《贪作茧,终自缚》,用“身边事”教育“身边人”;组织观看警示教育片、学习忏悔警示录,让党员干部从“旁观者”变“剧中人”,在灵魂深处敲响警钟。二是开展纪法宣讲筑牢思想堤坝。组建专业化宣讲团队,以“清风扬正气 廉韵启新程”为主题,把党纪法规解读与身边案例警示、岗位职责风险紧密结合,深入机关、企业、学校、社区开展纪法宣讲42场次,覆盖党员干部2万余人,教育引导党员干部懂法纪、明规矩、知敬畏,推动纪法意识入脑入心、见行见效。三是做实促改促治提升治理效能。坚持问题导向,以警示教育查摆问题为切入点,督促各级党组织压实全面从严治党主体责任,班子成员履行“一岗双责”,全面排查廉政风险、健全内控机制、规范权力运行,推动形成“教育警示—风险排查—问题整改—巩固提升”全链条工作闭环,切实将警示教育成果转化为治理效能,持续涵养风清气正、干事创业的良好政治生态。