热词:扶贫腐败作风问题处理结果反腐败

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以创带建 以学促干 融合推进显成效

发布日期:2021-04-29 17:25

今年以来,市纪委监委始终坚持在监督保障执行、促进完善发展定位中践行“两个维护”,始终坚持把纪检监察工作与党史学习教育、巩固模范机关创建成效统筹谋划、融合推进,通过以创带建,以学促干,有力推动纪检监察工作高质量发展。

以创带建,展现党建品牌“硬实力”。以巩固创建模范机关创建成效、扎实推进党史学习教育为契机,持续推进“清风卫士、护航先锋”党建品牌创建,着力解决基础短板弱项,有效加强机关党总支和各支部战斗堡垒作用,委机关二、三、四支部星级稳步升级,党组织创造力战斗力凝聚力进一步增强。结合纪检监察和巡察工作特点,坚持在审查调查、巡察一线建立临时党组织,一季度建立临时党小组24个,临时党支部1个,充分发挥临时党组织教育引导、监督管理党员作用。高标准开展党史学习教育,通过理论中心组专题研讨、专题读书班、领导干部讲党课、廉政宣讲、专题辅导讲座、青年干部读书会、参观革命旧址、观看红色电影等多种方式,不断推动学习教育走深走实。开展离退休老党员党史学习“送书帮学”活动,与银川中铁水务联合开展“警示教育”主题党日,创新方式学党史、悟思想,不断树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

以学促干,提升干部队伍“战斗力”。立足政治机关定位,把纪检监察干部培训工作和新时代党的组织路线总要求有机结合起来,聚焦短板、持续用力,全面增强干部履职担责能力和水平。建立全覆盖、常态化全员培训机制,创新“业务讲堂”“岗位练兵”“线上测试”等培训模式,选派20名干部参加中纪委和自治区纪委各类培训班,先后举办市纪委监委新进人员综合业务、派驻机构干部监督检查业务、委机关信息宣传和公文写作、井冈山理想信念等培训班4期,468名干部得以“充电”。组织召开全市纪检监察干部监督工作会议,认真整改自治区纪委干部监督调研反馈的12个问题。制定《纪检监察干部打听干预办案和请托违规办事报备及处理办法》《银川市纪检监察机关监督监察审查调查过错责任追究办法》,建立纪检监察干部廉政档案,部署开展纪检监察干部家访活动,以严密监督约束防止“灯下黑”。

融合推进,实现纪检监察工作“新提升”。把创建模范机关达标单位的新成效转化为忠诚履职的使命担当和攻坚克难的思路举措,始终把群众“急难愁盼”问题作为正风反腐发力点,聚焦群众普遍关注和反映强烈的问题,督促开展集中整治,坚决纠治教育医疗、养老社保、生态环保、低保救助、住房保障、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域侵害群众利益的腐败和作风问题,今年1-3月全市共查处侵害群众利益问题22起,处理40人,其中党纪政务处分28人,问责12人。印发《进一步解决形式主义问题做好2021年为基层减负工作主要措施及分工方案》,明确36条措施,督促各部门抓好贯彻执行,截至目前,全市共查处形式主义、官僚主义作风问题2起,处理2人,以作风攻坚推动全市各项事业高质量发展,以严明纪律维护政令畅通。


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